Làm việc kiểu "996" vắt kiệt sức lực người trẻ Trung Quốc

Mới 29 tuổi nhưng anh Wang Dao luôn cảm thấy mình cạn kiệt năng lượng, đau mỏi mắt, tăng cân thiếu kiểm soát và dễ mất sức dù chỉ vận động nhẹ nhàng. Anh đã phải đi gặp nhà trị liệu và uống nhiều loại thuốc, nhưng khung giờ làm việc dài đằng đẵng không thể thay đổi.

Anh Wang là một trong số hàng triệu nhân lực ngành công nghệ tại Trung Quốc, đang phải thích nghi với văn hóa làm việc "996" - nghĩa là ở công sở liên tục từ 9 giờ sáng đến 9 giờ tối, 6 ngày một tuần. Đồng nghĩa với việc họ phải làm ít nhất 70 tiếng mỗi tuần. Thời gian làm việc kéo dài còn được coi là quy tắc bất thành văn, như một cách chứng minh sự cống hiến.

Tỷ phú Jack Ma của tập đoàn thương mại điện tử Alibaba thậm chí còn ví quy tắc này như một "điều hạnh phúc". Dù thừa nhận công việc nào cũng cần sự chăm chỉ, nhưng không phải ai cũng tán thành với khung giờ làm việc căng thẳng tới kiệt sức. Một làn sóng phải đối đã nổ ra trên mạng xã hội Weibo với cụm từ 996 ICU, ám chỉ việc ai làm theo mô hình này sớm muộn rồi cũng sẽ phải vào phòng cấp cứu.

Khảo sát cho thấy, trung bình người dân Trung Quốc chỉ có 2,27 giờ rảnh rỗi mỗi ngày, chưa bằng một nửa so với người dân ở Mỹ, Đức và Anh. Trong khi đó, hơn một nửa trong số 403 nhân viên ngành công nghệ tham gia khảo sát cho biết họ thường xuyên bị căng thẳng, thị lực yếu đi và mắc chứng lưng phẳng - cột sống mất đi độ cong tự nhiên do ngồi quá lâu.

Tình trạng kiệt quệ tinh thần và thiếu ngủ cũng khiến nhiều người lao động mắc chứng mất tập trung, giảm trí nhớ và tệ hơn là trầm cảm. Dù thế, không phải công ty nào cũng nhìn nhận làm việc căng thẳng là vấn đề sức khoẻ cấp thiết, nên điều duy nhất họ có thể làm là mở đường dây nóng hỗ trợ tâm lý cho nhân viên.

Kiệt sức là một bệnh lý

bangdatally.xyz - Theo Tổ chức Y tế Thế giới, kiệt sức do làm việc là một bệnh lý.

* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online!